吴江人社局开展“仲裁开放月” 提高仲裁工作透明度
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“现在进入举证和质证环节。”“你的工伤认定是谁申报的？”5月30日下午，区人社局劳动人事争议仲裁院公开开庭审理了一起工伤保险待遇案件。公开庭审活动有几十名企业人事经理代表、劳动者代表和各区镇兼职仲裁员主动报名参加旁听。
为增进社会各界对劳动人事争议仲裁工作的了解，提升调解仲裁工作的社会影响力和公信力，近年来，区人社局加速推进“阳光仲裁”，开展“仲裁开放月”活动。
据介绍，5月份是“仲裁开放月”。“仲裁开放月”活动旨在通过公开仲裁办案场所、仲裁人员名单、仲裁法规制度、仲裁庭审现场、仲裁法律文书等“五公开”，打造“阳光仲裁”。其中最方便群众零距离贴近“仲裁开放月”的，就是公开庭审活动。
5月30日当天的公开庭审结束后，来自盛泽的旁听者孙薇感慨：“通过这次公开庭审，我对劳动人事争议仲裁的职能、内容和流程有了更加清晰的了解，为今后做好企业人事工作增添了底气。”
“‘仲裁开放月’活动并不是临时性的，而是我们日常工作的一次展示、一次‘阅兵’，我们将通过各项公开活动提升仲裁影响力、增强仲裁透明度、完善不足之处，认真处理每一起劳动人事争议案，为构建和谐劳动关系、促进吴江经济健康发展作出积极贡献。”区仲裁院院长陈超元表示。
（来源：吴江日报）
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