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非必要不离开，非必要不返乡，留岗过年成了近日热词。
国家相关部门也鼓励务工人员就地过年
在苏州高新区，有很多打工人，也面临着同样的问题，过年是回家还是留在高新区？
近日，苏州高新区企业爱普生精密电子（苏州）有限公司、苏州阿特斯阳光能源科技有限公司、苏州中设建设集团有限公司率先给了工人们一个美好的选项——领取补贴，留下来过年！
爱普生精密电子（苏州）有限公司
为加强疫情防控，减少人员流动，该公司出台了“全员携手，一鼓作气，挑战佳绩”年末生产高峰&春节激励政策。
1、1月26日-2月25日，缺勤不超过2天的一线员工，每人奖励2000元。
2、2月15日-2月18日，春节期间在公司上班，再额外每天奖励100元，预算总额超70万元。
来自甘肃省的一线员工小王说：“以前每年过年我都是一定要回家的，早早的就买好了票。今年看到这个疫情防控形势，我就想着配合政府号召，减少流动，我爸妈也很支持我！”
来自盐城的一线员工小谢表示，她家离得不算太远，爸妈也劝她在苏州过年。“我算了算，只要我满足公司要求的条件，最多可以拿到2400元奖励，留下来过年不只是安全，还很合算！”小谢说。
激励政策取得了不错效果，目前表态春节留苏的工人，较往年增加了约20%，苏州阿特斯阳光能源科技有限公司
春节期间，为了让员工留岗过年，苏州阿特斯阳光能源科技有限公司拿出了285414元作为补贴，较往年增加了一倍。
1月26日-2月25日，员工不请假的就能拿到，1400元+100元+过年3天三倍加班工资，且还有100元慰问礼包和高标准餐食。很多员工表示，春节期间愿意留在企业过年。
苏州中设建设集团有限公司
在高新区第一初级中学珠江路校区项目建设工地，该公司为建筑行业做出了表率。
针对即将出现的农民工春节返乡潮，对愿意留在这个项目工地加班过年的，给予每天500元现金补贴。
看到鼓励政策，来自四川的老撒算了笔账：“我平时每天工资300元，中设建设给我们按照14天计算补贴，每天都在300元的基础上加500元，这么一算，我过年如果不休息，可以多拿7000元，给老家的家人发发红包！”
来自四川的老卢说：“虽然辛苦了一年，老婆孩子盼着我回去，但是我们也要为国家防疫工作出一份力。苏州中设建设集团给了我们这么好的补贴，这个春节留在高新区，挺好！”
补贴政策立竿见影，已有将近40名来自外省的农民工，明确表示不回家过年。
除了这三家企业，高新区还有很多企业，为了让员工能留岗过年，也给出了各种补贴。
目前，苏州高新区住建系统，已经向全区建筑行业发出号召，动员他们尽力把外地农民工，留在高新区过春节，让他们远方的亲人减少牵挂，更加放心、安心
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