今天（7月9日），相城区人才工作大会在区会议中心召开。区领导顾海东、屈玲妮、陈建国、葛宇红、潘春华、崔伟、尤建丰、沈磊、徐华峰、吴妤、苏学庆出席会议。
直接重磅！大会现场
相城区人才新政正式发布
此次人才政策
都有哪些调整？
1、相城区人才新政《相城区人才引领高质量发展若干扶持政策（试行）》正式发布，新政聚焦产业发展、结合人才需求，整合编制了正在实施的近二十项人才政策，打造了“一文读懂”的新政，并重点在顶尖人才支持、重点产业资助、引才荐才奖励、完善安居保障等方面做出了突破与升级。
具体请看——
一、顶尖人才支持
明确了对落户我区的顶尖人才给予“一事一议”的项目资助，将安家补贴标准从最高500万提高到了1000万元，租房补贴标准从最高8000元/月提高到了1万元/月。
二、重点产业资助
六大产业核心人才（团队）申报阳澄湖科技领军人才计划给予优先立项，项目资助从最高5000万元提升到了1亿元，新增区域重点产业领军人才项目，给予50万元项目资助。
新增名校优生落户最高4万元的一次性生活补贴，大力引进符合六大产业需要的优质毕业生支撑产业发展。
三、引才荐才奖励
企业引进人才在我区申报入选各级人才计划，或以项目合作、课题研究、技术指导和培训咨询等形式，柔性引进海内外专家的，最高可获50万元引才奖励。
鼓励各类人才工作合作组织和其他为我区“双招双引”作出突出贡献的个人，为我区推荐优质项目最高可获50万元荐才奖励。苏州籍在外优才支持相城发展，可获最高10万元奖励。
四、完善安居保障
人才优惠购房：区镇国资公司配建或参与建设的商品住房项目，根据申请人才类别与层次，给予600-2000元/平方米不等的减免优惠；
人才优先购房：房地产开发公司在区内投资新建房地产项目，人才凭证明可优先选房购买。
2、政策完善是引领发展的手段，政策落地才是促进发展的实绩。
为了更加便捷地将政策传递到人才手中，让人才和企业更加简明扼要地了解可享受人才待遇和待遇落实的进度，让人才有专项需求反馈平台，相城区还进一步优化了高层次人才“一站式”网上服务平台，新增了“人才政策一点通”“人才待遇掌中宝”和“人才需求即时达”三个功能。
会上，相城区委书记顾海东对我区人才工作取得的成绩表示肯定。 他表示： 近年来，大量高端人才的集聚带动了相城高科技产业的快速发展，而随着全区经济社会的快速发展，相城对人才的支持力度也随之加大。当前，相城全区平台载体不断丰富，人才政策体系日趋完善，人居环境日益改善，公共配套愈加成熟，必将吸引越来越多人才落户相城。
顾海东强调：
相城要竭力打造最适合人才的产业生态、最宜居的自然生态和最优质的人文生态，让人才真正在相城安居乐业，让高科技企业、项目真正在相城落地生根。全区上下要加倍努力，进一步营造尊重人才、爱护人才、关心人才、支持人才的氛围，构建最能吸引人才、最能留住人才的发展环境。
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