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上周新房成交持续上涨，苏州新挂5宗宅地，多城市发布人才新政，抢人大战持续进行中。
那么，与前一周相比，上周苏州楼市有哪些新变化？365淘房特推出每周一期的行情追踪栏目，力求探析最真实的市场数据。
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上周同前一周相比，苏州新房成交环比增长6.9%。上周苏州新挂5宗宅地，总面积近30万方，最高起拍价20900元/㎡。苏州发布“零门槛”落户政策。
NO. 1｜壹
成交：环增6.9%，吴江总成交破千，蝉联第一
上周新房成交2776套，较前一周增加178套，环增6.9%。
吴江连续两周总成交破千，上周成交1173套，占比42%，排名第一。相城区上个星期表现也不错，成交547套，环增106%，占比20%，排在第二。
园区虽然新房项目不多，但最近几个星期成交都还不错，一直在三、四名徘徊，姑苏成交量这一直保持在两位数，排在最后。
相城区上周成交环增106%，可能和区域内最近几个新盘项目入市有关，一个是位于阳澄湖镇的东原月印万川，均价18087元/㎡，性价比非常高的刚需盘，户型丰富，选择比较多。
另外一个就是位于元和核心的当代著家MOMΛ，整体均价26000元/㎡，价格在板块内属于偏低，且周边配套成熟，除建筑密度大点外，性价比很高，改善首选。
另外，园区这两个星期成交量又下来了，可能和新房房源越来越少有关，中海上元湾已经接近尾盘，悦云庭二期领证今天（12月28日）才开盘。
NO. 2｜贰
挂地：新挂5宗宅地，总面积近30万方，最高起拍价20900元/㎡
12月24日，苏州14号公告挂出，共出让5宗宅地，地块分别位于吴中越溪、相城元和、高新区白马涧、高新区通安和园区青剑湖。
其中位于青剑湖板块的苏地2020-WG-83号热度最高，起拍价20900元/㎡，为5宗地块中最高，出让面积31897.69㎡，起拍总价10亿元。
83号地块位于悦云庭项目西南方向，距离约200米左右。板块内商业配套有科技城邻里中心、星湖天街、阳澄湖邻里中心（在建中），完全可满足日常生活所需。教育资源有星澄学校、园区第三实验小学、翡翠幼儿园等。
交通方面，距离中环北线约500米，周边还有阳澄湖大道、青澄路等主干道，板块目前没有地铁，最近的地铁是3号线双马站，约2公里左右。
从板块中海上元湾一开盘即去化9成，悦云庭开盘一周再领证的火热程度上来看，可以预见又一场抢地大战似乎在所难免了。
NO. 3｜叁
政策：多城发布人才新政，抢人大战持续进行中
苏州：租房即可落户、长三角社保居住年限互认
1、制定全市范围内统一的差别化积分落户政策；
2、落实租赁房屋常住人口在社区公共户落户政策，经房屋所有权人同意可以在房屋所在地落户，也可以在房屋所在地的社区落户，破除隐形门槛。
3、农村籍大学生在校期间，可以将户口迁回原籍，毕业后可以迁入就（创）业地。
4、实施省内特大城市苏州与南京在积分落户时，实现居住证年限和社保年限积累互认。探索苏州与无锡、常州等具备条件的都市圈率先实现户籍准入年限同城化积累互认。
5、逐步缩小居住证持有人与户籍人口享有基本公共服务的差距，保障农业转移人口及其他常住人口随迁子女平等享有受教育权利；推进来苏务工人员与城镇职工同工同酬。
马鞍山：出台人才公积金新政，最高可贷60万！
高层次人才认定范围：
1、我市引进的“龙马”工程、“骏马”工程和“驿马”工程高层次人才,为2019年6月11日市委办公室印发《关于聚力打造人才高地推进创新驱动发展的实施意见（修订版）》（马发〔2019〕15号）文件出台之后，经市人才部门认定名单范围内的人员。
2、2020年以后我市机关、企事业单位招录的全日制硕士研究生毕业生，为2020年1月1日以后在我市参加工作的人员。
3、2020年以后国家公布的211、985大学以及驻马高校应届全日制本科毕业生，为2020年1月1日以后毕业的人员。
4、取得全日制本科及以上学历学位的人才要提供相应学历学位证书且经中国高等教育学生信息网核查。
5、本通知的高层次人才，应是在我市就业并且由我市缴存单位为其缴纳住房公积金的人员。
苏州：最高发放250万安家补贴并享公积金优惠
1、按A、B、C三类分别给予最高250万元、100万元、50万元安家补贴，自认定并完成购房手续后下一年度起分两年拨付。
2、购买自住住房申请住房公积金贷款的，不受缴存时间限制，可按还款能力（公积金缴存基数）计算可贷额度，其中A类、B类贷款额度可放宽至最高限额的4倍，C类贷款额度可放宽至最高限额的2倍；
3、配偶、子女随迁需落户的，由用人单位协助办理。
无锡：经开区名师计划发布，补贴最高100万！
补贴：
1、名家人才在区域购房的享受100万元补贴，不购房的享受50万元；2、专家人才在区域购房的享受180万元补贴，不购房的享受40万元；3、杰出人才在区域购房的享受60万元补贴，不购房的享受30万元。
考核奖励：
1、名家人才考核奖励12万元/年；2、专家人才考核奖励6.8万元/年；3、杰出人才考核奖励4.8万元/年（正高职称的中小学教师不享受考核奖励）；4、优秀人才：市级学科带头人2万元/年、市级教学能手1万元/年、市级教学新秀0.6万元/年。
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